為加快推進“最多跑一次”改革工作，交流研討法制工作中的難點、熱點問題，4月25日，湖州市港航局組織召開“最多跑一次”改革暨法制工作會議。湖州市港航局局長趙列克、紀委書記畢春紅，行政審批科、政策法規(guī)科負責人以及下屬各港航局分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負責人參加會議。

會上，各單位交流匯報了“最多跑一次”改革工作推進情況以及一季度法制工作開展情況，分享了工作中的舉措和亮點，提出了下階段主要工作安排。局相關(guān)科室就今年以來“最多跑一次”改革和依法行政工作進行了通報，并對下階段主要工作任務(wù)進行部署。畢春紅書記對“最多跑一次”改革工作提出具體要求：一要進一步理順工作流程，簡化審批環(huán)節(jié)，提高辦事效率;二要簡化優(yōu)化申請材料，發(fā)揮信息共享優(yōu)勢;三要加快網(wǎng)上辦理力度，豐富送達方式;四要優(yōu)化崗位設(shè)置，配強配齊窗口辦事人員;五要優(yōu)化服務(wù)，切實提高服務(wù)能力。

趙列克局長認為下屬各港航局能夠高度重視該項工作，在窗口職能調(diào)整、豐富送達方式、申請材料梳理、辦事指南整理、窗口服務(wù)提升以及執(zhí)法人員培訓上各有特色，取得了一定成效。他對下一步工作提出了三點要求：一要提高思想認識，培養(yǎng)法治思維。要充分認識當前面臨的新形勢、新變化，善于用法治思維去解決工作難題、化解執(zhí)法爭議;二要狠抓改革重點，不斷提升治理能力。加快推進“最多跑一次”改革，全面啟動“雙隨機”抽查監(jiān)管，推行“互聯(lián)網(wǎng)+港航管理”，創(chuàng)新、優(yōu)化港航管理與服務(wù);三要堅持規(guī)范執(zhí)法，不斷強化執(zhí)法基層基礎(chǔ)工作。繼續(xù)深化基層執(zhí)法站所“三基三化”建設(shè)，盡快完成審批事項辦事指南和工作手冊編制，提高審批事項標準化辦理程度，規(guī)范執(zhí)法文書制作和管理，提高依法行政能力與水平。

(新媒體責編：zs11)