為全面回顧2021年公司各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)情況，公正、客觀地評(píng)價(jià)中層干部履職能力和工作實(shí)績(jī)。1月17日，北新路橋集團(tuán)北新巖土公司召開(kāi)2021年度中層干部述職述廉考核大會(huì)，公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理郝建平主持會(huì)議。他強(qiáng)調(diào)，大家在述職中要充分展示各單位工作、亮出單位風(fēng)采，要把述職考核當(dāng)成一次碰撞思想、總結(jié)提升的重要機(jī)會(huì)，全面了解各單位負(fù)責(zé)人盡職履責(zé)情況，取長(zhǎng)補(bǔ)短。

會(huì)上，公司各單位中層以上干部結(jié)合實(shí)際，圍繞加強(qiáng)思想政治建設(shè)、推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展、完成重要專項(xiàng)任務(wù)、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、存在不足及改進(jìn)措施以擺數(shù)據(jù)、做對(duì)比、舉實(shí)證方式依次進(jìn)行了述職。

公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理郝建平最后作總結(jié)講話，肯定了公司在過(guò)去一年取得的成績(jī)，感謝全體員工辛勤付出，并對(duì)公司未來(lái)發(fā)展作了重要部署和展望。他強(qiáng)調(diào)，一是堅(jiān)持以人為本，在職工服務(wù)上“求實(shí)效”。持續(xù)加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)，積極發(fā)揮企業(yè)文化的思想引領(lǐng)作用，深化各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)，及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)，強(qiáng)化正面引導(dǎo)，黨政工團(tuán)齊抓共管發(fā)揮作用，著力提升各級(jí)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。并號(hào)召和激勵(lì)全體員工把思想統(tǒng)一到干事創(chuàng)業(yè)上來(lái)，把行動(dòng)落實(shí)到實(shí)現(xiàn)全年工作目標(biāo)上來(lái)，共同珍惜、維護(hù)風(fēng)正氣順、和諧穩(wěn)定的良好局面。二是加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，在強(qiáng)化日常管理上“鼓實(shí)勁”。始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出制度保障，把強(qiáng)化日常管理作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。準(zhǔn)確把握市場(chǎng)脈搏，用足用活政策、向政策要效益。各單位要進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真分解任務(wù)，加強(qiáng)工作過(guò)程的指導(dǎo)和督導(dǎo)力度，確保節(jié)點(diǎn)控制到位，過(guò)程管控到位，閉環(huán)落實(shí)到位，從而以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)推進(jìn)公司各項(xiàng)工作任務(wù)的完成，為實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。三是抓好作風(fēng)建設(shè)，在形成工作合力上“辦實(shí)事”。嚴(yán)明工作紀(jì)律。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，以身作則，各部門(mén)要狠抓落實(shí)，常抓不懈，進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，做到每一項(xiàng)工作有安排、有檢查、有評(píng)估、有反饋、有獎(jiǎng)懲。

會(huì)后，全體參會(huì)人員根據(jù)述職情況對(duì)每名干部進(jìn)行了評(píng)議考核。

此次述職考核會(huì)議既是一次年終述職會(huì)，也是一次問(wèn)題剖析會(huì)，更是一次工作推進(jìn)會(huì)。通過(guò)述職考核，把各中層以上干部一年來(lái)的工作成績(jī)給予量化，真正述出了工作能力、述出了責(zé)任擔(dān)當(dāng)，有助于進(jìn)一步激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。(文：劉清林 張麗紅)

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