哪里黨旗高揚,哪里就有黨員沖鋒在前;哪里黨徽閃耀,哪里就有黨員無私奉獻。

2023年礦山及管道分公司黨委發(fā)揮主體作用,深化黨旗飄揚、黨徽閃光”活動總體安排部署,結(jié)合實際構(gòu)建“子品牌”、“子行動”,在統(tǒng)籌經(jīng)營發(fā)展、安全生產(chǎn)、工程履約等各方面工作任務中創(chuàng)建“四個一批”、“四個先鋒”。同時,開展與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的主題活動,推以“黨建+科技創(chuàng)新”為著力點,采取多種舉措,充分調(diào)動廣大黨員干部參與科技創(chuàng)新、服務科技創(chuàng)新的積極性和主動性,“搭臺子”“鋪路子”“架梯子”,走出了一條特色獨具的黨建驅(qū)動科技創(chuàng)新道路,“黨建+科技創(chuàng)新”喜結(jié)碩果。

壓實“基層” 夯實“基礎”

黨的基層組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁與紐帶,是黨的路線方針政策最后一公里的執(zhí)行者、落實者。

今年以來,為保證各在建項目做好工作快速推進,分公司黨委采取多種有效方式,,統(tǒng)一思想認識,積極組織推動上級黨組織在施工建設方面各項要求在基層落實落細。要求各黨支部要結(jié)合實際設立黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)、黨員黨員突擊隊、黨員先鋒項目,促進全體干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的精氣神更加高漲,營造更加濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

同時,分公司兩級黨組織積極推動“黨建+科技創(chuàng)新”深度融合,把黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營、融入工作一線、融入科技創(chuàng)新、融入創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎,及時成立黨員志愿服務隊、黨員突擊隊,在工程推進、技術(shù)研究等方面常態(tài)化開展志愿服務、集中攻關(guān)、學習培訓、研究討論等活動,使黨建工作成效轉(zhuǎn)化為廣大黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)的強大動力,讓黨務工作者進入項目科技創(chuàng)新領(lǐng)域,讓項目科技創(chuàng)新領(lǐng)域的業(yè)務骨干也能夠參與黨務工作,而且建立起與科研生產(chǎn)工作相統(tǒng)一的黨建工作責任目標,在公司的生產(chǎn)經(jīng)營過程中,充分發(fā)揮黨組織的政治核心和領(lǐng)導核心作用,把生產(chǎn)經(jīng)營中的熱點難點作為黨建工作的重點,把提高生產(chǎn)經(jīng)營的效益作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點,使黨建工作的“軟實力”真正變成了企業(yè)發(fā)展的“硬支撐”。

嚴抓“自身” 服務“團隊”

行動是最有力的帶動,示范是最鮮明的垂范。2023年,管道為了把全體職工的精氣神提起來,分公司以科技創(chuàng)新作為項目建設的重點及市場營銷的突破點,以此在打造出一支又紅又專的項目科研工作隊伍。

分公司黨委大力創(chuàng)新思想建設工作,加強對廣大黨員的教育培訓,教育引導廣大黨員牢固樹立“四個意識”,提高政治站位和政治覺悟,做政治上的明白人。由分公司領(lǐng)導班子帶頭,全面貫徹落實每日一學制度,并要求各項目將培訓學習日�；�,實用化,以使干部員工認清形勢任務 ,堅定信念 , 保持高昂士氣。各基層黨支部紛紛響應,廣泛開展形式各樣的培訓學習,形成了時時講、處處講的生動局面,極大地鼓舞了廣大員工的斗志,激勵他們用實際行動來詮釋新時代的二冶精神。

2023年,為了提高技術(shù)人員施工技術(shù)水平,根據(jù)分公司整體工作安排,編制了《礦山及管道工程技術(shù)分公司2023年技術(shù)質(zhì)量培訓工作計劃》,組織385人次參加了每月2次的市政工程施工技術(shù)培訓,累計開展培訓36課時。積極組織系統(tǒng)人員參加集團公司、包頭市建筑業(yè)協(xié)會、內(nèi)蒙古建筑業(yè)協(xié)會組織的各類培訓17次。通過各類培訓汲取理論知識、借鑒前人經(jīng)驗,有效的提高了分公司整體施工技術(shù)水平。

監(jiān)督項目部開展內(nèi)部培訓工作,要求項目部每月至少組織兩次培訓工作。每月及時對項目部開展培訓情況進行統(tǒng)計,通過各種形式監(jiān)督項目培訓工作,保證培訓工作不流于形式,落到實處。

落實“黨建” 助力“創(chuàng)新”

2023年,分公司以黨建為引領(lǐng),不斷深化“黨建+科技創(chuàng)新”項目,牢固樹立科技創(chuàng)新的理念,將黨建工作和創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎工作深度融合,不斷聚焦主攻方向、優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),推動科技創(chuàng)新取得良好成效。

為保證科技創(chuàng)新工作能夠取得新的突破,分公司突出“項了科技創(chuàng)新工作全覆蓋”,制定年度科技創(chuàng)新總體規(guī)劃,重點項目重點培育,弱勢項目指導協(xié)調(diào)的方針政策。由個項目部黨員干部帶頭認領(lǐng)研究科研課題,組成科研小組,以成分發(fā)揮技術(shù)人員的專業(yè)特長,更好的調(diào)動起技術(shù)人員的積極性。同時,分公司在重點項目黔東南州縣縣通天然氣項目中成立科技創(chuàng)新黨員突擊隊,機關(guān)成立科技創(chuàng)新黨員服務隊,對接項目開展培訓和指導,以科技創(chuàng)新成效檢驗黨組織工作和戰(zhàn)斗力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。

2023年分公司專利完成13件,授權(quán)發(fā)明專利1件、實用新型6件;完成省部級工法2項,企業(yè)級工法2項;科技立項14項,完成論文創(chuàng)作13篇。截止11月底分公司提前超額完成公司下達各項科技指標。同時,科技創(chuàng)獎實現(xiàn)新突破。2023年獲得中施企協(xié)“技術(shù)發(fā)明獎”二等獎1項,中施企協(xié)第三屆工程建設行業(yè)高推廣價值專利大賽三等獎1項;獲得中國五礦專利獎二等獎1項;包頭市稀土高新區(qū)最有價值專利獎1項;獲得內(nèi)蒙古全區(qū)十項優(yōu)秀職工專利獎1項,包頭市總工會職工優(yōu)秀創(chuàng)新成果二等獎2項;獲得包頭市建設科技示范工程1項;科技工作者獲得包頭市“知識產(chǎn)權(quán)先進工作者”、“包頭市最美科技工作者”、“內(nèi)蒙古自治區(qū)優(yōu)秀科技工作者”榮譽稱號。另外還本年度申報了五礦專利獎1項,內(nèi)蒙古新技術(shù)應用示范工程2項,包頭市科技示范工程1項。

“志不求易者成,事不避難者進”,在分公司改革發(fā)展的新征程中,分公司黨委將充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”的作用,基層黨支部緊密圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展工作,全體黨員干部擔當作為,勇挑重擔,團結(jié)帶領(lǐng)職工群眾全力以赴完成全年目標任務。下一步,分公司將繼續(xù)堅持把黨組織的先進性和政治優(yōu)勢充分轉(zhuǎn)化為科技創(chuàng)新的強大動力,為科技創(chuàng)新提供強大的政治保障,努力形成黨建促科研、科研強黨建的良好格局。

(新媒體責編：wa123)