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盛趣時(shí)代旗下盛通智聯(lián)以差異化智慧驅(qū)動 聯(lián)接未來

近日,盛趣時(shí)代旗下——四川盛通智聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司成功入選四川省2019年第一批高新技術(shù)企業(yè)名單,這是對公司成立三年多來最好的褒獎,也為企業(yè)今后的發(fā)展埋下了良好伏筆。

四川盛通智聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司市場商務(wù)總監(jiān)陳北南告訴記者,能夠被四川省認(rèn)定為2019年第一批擬認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè),他感到十分榮幸,作為盛趣時(shí)代旗下專注于網(wǎng)絡(luò)安全的子公司,他同時(shí)也深感責(zé)任在肩,今后必須腳踏實(shí)地做的更好。盛通智聯(lián)一直致力于解決網(wǎng)絡(luò)信息安全的最初也是最重要的問題——安全監(jiān)管和預(yù)防預(yù)警。不僅如此,記者獲悉,盛通智聯(lián)已獲得ISO/IEC 20000-1:2011標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證,企業(yè)發(fā)展?jié)u入佳境。

 

盛趣時(shí)代旗下四川盛通智聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

 

深耕網(wǎng)絡(luò)安全  以高新技術(shù)支撐企業(yè)發(fā)展

作為盛趣時(shí)代旗下唯一涉足網(wǎng)絡(luò)安全業(yè)務(wù)的公司,企業(yè)一直致力于研發(fā)并且深耕網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域;在全國先后部署安全審計(jì)WIFI、AI人臉識別輿情報(bào)警系統(tǒng)等產(chǎn)品,有效的防止了網(wǎng)絡(luò)安全隱患和網(wǎng)絡(luò)犯罪的發(fā)生。同時(shí)公司也與各地市網(wǎng)安部門長期保持友好合作關(guān)系,為網(wǎng)安部門長期提供數(shù)據(jù)分析和輿情預(yù)警支撐。

 

四川盛通智聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司辦公環(huán)境

 

企業(yè)組建了超百人的研發(fā)團(tuán)隊(duì),為相關(guān)政府機(jī)構(gòu)、公司企業(yè)展開專業(yè)、安全、有效的網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控和預(yù)防服務(wù)。“我們是最早一批成為國內(nèi)致力于網(wǎng)絡(luò)信息安全建設(shè)的服務(wù)提供商,公司產(chǎn)品涉足多個(gè)垂直行業(yè),例如智慧網(wǎng)咖計(jì)費(fèi)管理系統(tǒng)、嵌入式網(wǎng)絡(luò)安全軟硬件開發(fā)、AI人臉識別、大數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)絡(luò)輿情預(yù)警等。”在網(wǎng)安部門的領(lǐng)導(dǎo)下,全國開始推行公安實(shí)名信息標(biāo)準(zhǔn)化,企業(yè)被要求在公共場所和服務(wù)行業(yè),必須具備相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全認(rèn)證證書,或者提供符合網(wǎng)絡(luò)安全認(rèn)證的相關(guān)設(shè)備。盛通智聯(lián)先行一步,在2016年取得了網(wǎng)絡(luò)安全方面相關(guān)的認(rèn)證資質(zhì),并且長期耕耘在網(wǎng)絡(luò)安全第一線。

公司已經(jīng)與多方取得合作,獲得多個(gè)成功實(shí)踐案例,例如基于多省市級智慧公共網(wǎng)絡(luò)建設(shè),公司協(xié)助網(wǎng)監(jiān)、網(wǎng)安公司等相關(guān)部門一起打造多省市級公共無線網(wǎng)絡(luò),提供完整的一套基于城際間的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù);同時(shí)公司還致力于路由器技術(shù)的發(fā)展,構(gòu)建“人人可及的共享計(jì)算生態(tài)”。據(jù)悉,公司提供的所有基于網(wǎng)絡(luò)安全的監(jiān)控以及預(yù)警等服務(wù)內(nèi)容都滿足了國家對于高新技術(shù)企業(yè)的頒發(fā)標(biāo)準(zhǔn)與要求,高新企業(yè)認(rèn)定后的優(yōu)待政策和優(yōu)勢顯而易見,對企業(yè)發(fā)展將帶來更大助力。

“這是榮譽(yù)也是一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng),督促我們不斷在高新技術(shù)領(lǐng)域轉(zhuǎn)化技術(shù)成果,為政府相關(guān)部門、企事業(yè)合作伙伴提供更為先進(jìn)、穩(wěn)定的服務(wù)輸出、技術(shù)輸出、安全輸出。”陳總的話擲地有聲。

 

找準(zhǔn)定位不辱使命  踏石留印抓鐵有痕成績突出

作為盛趣時(shí)代集團(tuán)公司的子公司,盛通智聯(lián)不斷發(fā)揮自己的產(chǎn)品特色,找準(zhǔn)自己的定位。“公司的發(fā)展離不開母公司的多方面支撐,受母公司“開放、合作、包容、共贏”的治理理念影響,公司把趣味貫穿于工作始終,集合一幫有著共同目標(biāo)與理想的年輕人,朝著同一個(gè)目標(biāo)前進(jìn),開創(chuàng)一條屬于盛通人的路。”

 

盛通智聯(lián)以差異化區(qū)隔 獨(dú)步智能安全市場“藍(lán)海”

 

“我們找準(zhǔn)自身的定位——移動網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的安全領(lǐng)域,在自身擅長的領(lǐng)域內(nèi)扎扎實(shí)實(shí)精耕細(xì)作。”盛通智聯(lián)一直在整個(gè)集團(tuán)公司體系內(nèi)成為安全類服務(wù)提供商的角色定位,從未來十年、三十年甚至更長遠(yuǎn)的時(shí)間來看,盛通智聯(lián)的這個(gè)宗旨都不會改變。“我們會不斷在安全技術(shù)創(chuàng)新、在信息監(jiān)控等服務(wù)內(nèi)容上進(jìn)行提升,提供更多、更全面、更可靠的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管系統(tǒng)、輿情分析系統(tǒng)以及垂直領(lǐng)域的人臉識別體系,結(jié)合更多toB、toG的客戶實(shí)際需求,進(jìn)行有針對性的‘點(diǎn)對點(diǎn)’服務(wù),例如,嫌疑人的行為特征定位、行為軌跡分析,輔助公安等相關(guān)部門在刑偵、破案中提獲得更為便利的服務(wù)。人臉識別是當(dāng)前高新技術(shù)的熱議話題,我們也會在人臉識別、人像識別、活體檢測等多項(xiàng)基礎(chǔ)研究中發(fā)力,為更多B端客戶提供更有價(jià)值的應(yīng)用場景服務(wù),例如人臉識別oa考勤等。”

盛通智聯(lián)歷時(shí)3年的快速發(fā)展,在安全網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域、商用市場領(lǐng)域都累計(jì)了大量的用戶和資源。同時(shí)企業(yè)也研發(fā)出服務(wù)網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域的產(chǎn)品,包括安全審計(jì)、WI-FI、AI人臉系統(tǒng),智慧城市建設(shè)、智慧安全產(chǎn)品、輿情安全系統(tǒng)等都收到了市場的良好反饋。目前,盛通智聯(lián)憑借優(yōu)良的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),在市場已占有重要的位置。公司已與11個(gè)省市的網(wǎng)監(jiān)部門及安全公司達(dá)成網(wǎng)絡(luò)安全戰(zhàn)略合作;“公共WiFi”實(shí)現(xiàn)10個(gè)省市全覆蓋;“人臉識別算法沉淀AI技術(shù),向外提供各AI場景的算法+硬件的解決方案。

 

營造輕松企業(yè)文化   企業(yè)發(fā)展未來可期

“相較于一些老牌的傳統(tǒng)企業(yè)。盛通智聯(lián)的經(jīng)驗(yàn)可能還不夠豐富,但是我們覺得年輕也是優(yōu)勢。”企業(yè)崇尚創(chuàng)新,公司的員工隊(duì)伍從20多人增加到150余人,這也給企業(yè)管理提出了相應(yīng)的課題。”

公司實(shí)行的是扁平化管理,沒有太多條條框框去抑制約束員工的創(chuàng)新能力,且我們有一個(gè)年輕且富有活力的研發(fā)團(tuán)隊(duì),我們公司三成以上員工有碩士學(xué)歷,平均年齡不足三十歲,從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富。公司內(nèi)部管理也十分民主,讓員工都有機(jī)會說出自己的心聲,共創(chuàng)共贏。我們結(jié)合了年輕人的活力、干勁和勤奮,結(jié)合人才的專業(yè)知識和認(rèn)知,公司也提供很多人性化的管理舉措,讓員工工作起來更安心。

 

盛趣時(shí)代旗下盛通智聯(lián)用智慧驅(qū)動擁抱聯(lián)接未來

 

“在公司內(nèi)部我們沒有森嚴(yán)的等級制度,每一位同事都是平等的。盛通智聯(lián)崇尚創(chuàng)新、快速的互聯(lián)網(wǎng)文化,我們討厭冗長的會議和流程,讓員工在輕松的工作氛圍中發(fā)揮自己的創(chuàng)意,讓每一個(gè)同事都發(fā)揮出自己最大的能力和價(jià)值。”記者獲悉,盛通智聯(lián)除了給員工提供有競爭力的報(bào)酬收入,讓他們在物質(zhì)上無后顧之憂外,在員工快速成長方面也是絞盡腦汁。比如公司會不定期邀請行業(yè)大咖來公司視察交流,并為員工進(jìn)行講授培訓(xùn);公司也會組織員工到相關(guān)企業(yè)參觀學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短;企業(yè)經(jīng)常利用休息時(shí)間組織員工到度假村等休閑,同時(shí)在輕松愉悅的氛圍中進(jìn)行團(tuán)建活動,增強(qiáng)了員工的的凝聚力;公司每周都召開分享會,讓員工把一周感悟與學(xué)習(xí)到的有價(jià)值的東西相互分享,以求共同進(jìn)步。

2020年將翩然而至,陳總說:“明年,盛通智聯(lián)將會繼續(xù)深耕網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域,擴(kuò)大市場占有率,力爭成為國內(nèi)信息安全服務(wù)頂級提供商,為全國網(wǎng)安部門以及普通大眾群體提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和支撐;同時(shí)推出更多更好的網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品;另外,也會繼續(xù)聚焦探索公共Wi-Fi細(xì)分市場。以技術(shù)立企,從激烈的‘紅海’競爭中脫身突圍,另辟蹊徑找到市場‘藍(lán)海’,走出一條不凡的特色之路,用智慧驅(qū)動擁抱聯(lián)接未來!”

(新媒體責(zé)編:syhz0808)

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