今年以來，中國二十二冶廣東公司以企業(yè)文化建設為突破口，著力打造積極向上的職工文化，營造比學趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的企業(yè)氛圍。

弘揚先進典型，彰顯榜樣力量

廣東公司在全公司范圍內(nèi)深入挖掘、選樹、宣傳先進典型，以點帶面，激發(fā)全員內(nèi)生動力。岑溪棚改項目經(jīng)理陳圣禹獲得集團公司2021年度“勞動模范”榮譽稱號，陽江公路項目商務經(jīng)理汪小南獲得集團公司“巾幗標兵”榮譽稱號，廣東公司技術(shù)質(zhì)量部主辦科員路江偉、湘潭市民之家整改項目部商務經(jīng)理劉貴清脫穎經(jīng)評選推薦至集團公司參選第一屆“十佳青年崗位標兵”和“青年崗位能手”……同時，充分利用互聯(lián)網(wǎng)媒體資源，積極搭建宣傳平臺，多渠道、多角度宣傳勞模精神、工匠精神，在全公司營造互學互比的爭先氛圍。

增進溝通交流，凝聚奮進合力

廣東公司在職工活動上傾注心力，增加活動次數(shù)、優(yōu)化活動方案、豐富活動形式、提高活動趣味，以節(jié)假日慶�；顒�、集體生日活動、周五職工活動日為契機，打造相互信任、高效協(xié)作的職工團隊。“三八”國際勞動婦女節(jié)為女職工送上美妝大課，“五四”青年節(jié)組織單身職工聯(lián)誼活動，元旦組織集體爬山、長跑、趣味游戲等活動，號召全體職工廣泛參與，極大地提高職工群眾的幸福感。項目部還積極開展升國旗、書畫攝影、羽毛球、籃球、乒乓球、拔河等豐富多彩的文體活動，營造濃厚的節(jié)日氛圍，讓職工放下疲憊、釋放壓力。

不要人夸顏色好，只留清氣滿乾坤。廣東公司積極弘揚清風正氣，激勵全員拼搏向上，同心協(xié)力為企業(yè)發(fā)展再立新功。

(新媒體責編：wa12)