近日，北京市郵政管理局召開快遞從業(yè)人員職業(yè)技能提升培訓(xùn)工作專題會，全面啟動2萬名快遞員職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼工作，推動北京市支持中小微企業(yè)發(fā)展“新九條”措施在行業(yè)落地實(shí)施。

會議詳細(xì)解讀了北京市快遞從業(yè)人員職業(yè)技能提升行動相關(guān)政策，對2019年追溯期快遞員職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申報(bào)工作進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，各快遞企業(yè)人力資源部門負(fù)責(zé)人就相關(guān)工作開展情況深入探討、充分交流。

會議指出，北京局認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)心關(guān)愛快遞小哥的指示要求，聯(lián)合市人社局、市財(cái)政局率先將快遞從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)納入財(cái)政補(bǔ)貼，三年內(nèi)(2019-2021年)每年為2萬名快遞員提供職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼，讓從業(yè)人員實(shí)實(shí)在在享受政策紅利。目前，北京局已將快遞從業(yè)人員職業(yè)技能提升工作列入全年十項(xiàng)重點(diǎn)及突破工作，各部門要充分認(rèn)識該項(xiàng)工作對促進(jìn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要意義，凝心聚力抓落實(shí)、主動作為有擔(dān)當(dāng)，以釘釘子的精神推動政策落實(shí)、落細(xì)，進(jìn)一步完善從業(yè)人員權(quán)益保障，優(yōu)化行業(yè)人才發(fā)展環(huán)境。各快遞企業(yè)要積極履行社會責(zé)任，立足崗位需要做好培訓(xùn)工作，營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的濃厚氛圍，為加快建設(shè)與首都城市戰(zhàn)略定位相適應(yīng)的現(xiàn)代化郵政業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障和智力支持。

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