近日，內(nèi)蒙古自治區(qū)郵政管理局與自治區(qū)人社廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進一步加強內(nèi)蒙古自治區(qū)郵政快遞從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)工作的通知》(以下簡稱《通知》)，進一步明確郵政快遞從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)政府補貼范圍和申請流程。

《通知》指出，對郵政快遞企業(yè)或委托培訓(xùn)機構(gòu)開展的新錄用人員崗前培訓(xùn)、職業(yè)技能提升培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)、企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)，將按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)管理辦法》和自治區(qū)人力資源和社會保障廳、財政廳《關(guān)于進一步加強職業(yè)技能提升行動資金使用管理工作的通知》相關(guān)規(guī)定，給予職業(yè)技能補貼培訓(xùn)或參保職工職業(yè)技能提升補貼，并就培訓(xùn)補貼申請流程進行了詳細(xì)的規(guī)定。

《通知》要求，要建立由郵政管理部門牽頭,人力資源社會保障部門配合的工作機制,制定培訓(xùn)實施細(xì)則。郵政管理部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)郵政快遞從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)工作，充分激發(fā)企業(yè)積極性，同時做好培訓(xùn)工作的審核和監(jiān)管工作;人力資源和社會保障部門要做好政策指導(dǎo)和協(xié)調(diào)服務(wù)工作;郵政快遞企業(yè)要充分認(rèn)識開展職業(yè)技能培訓(xùn)行動的重要意義，提高政治站位，充分發(fā)揮用工主體作用，提升培訓(xùn)主動性和培訓(xùn)質(zhì)量層次，引導(dǎo)郵政快遞從業(yè)者通過培訓(xùn)實現(xiàn)技能等級提升。

內(nèi)蒙古局表示，在下一步工作中，將指導(dǎo)各盟市局加強與人社部門的溝通合作，制定實施細(xì)則，做好培訓(xùn)的宣傳發(fā)動、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查工作。指導(dǎo)監(jiān)管郵政快遞企業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)扎實開展培訓(xùn)工作，不斷增強快遞從業(yè)人員職業(yè)技能，提升全區(qū)快遞從業(yè)人員職業(yè)綜合素質(zhì)，加快推動知識型、技能型、創(chuàng)新型快遞從業(yè)人員隊伍建設(shè)。

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